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杜金柱校长召开专题会议研究人才引进工作

 
【发布时间】 2017-09-11

杜金柱校长召开专题会议研究人才引进工作   

  98日下午,杜金柱校长召开专题会议,研究专职科研岗位和柔性引进人才工作。副校长侯淑霞、校长助理张术麟,研究生教育与学科规划建设处(研究生院)、科研处、人事处、财务处等职能部门负责同志参会。

  侯淑霞副校长对我校设立专职科研岗位,进一步发挥教师自身优势,促进科研水平提升等方面的重要意义进行说明,指出有效落实柔性引进人才工作,发挥同行知名专家学者对我校相关学科建设的指导作用,有利于我们更为科学地把握学科建设方向,整体提升我校学科建设水平。

  研究生教育与学科规划建设处(研究生院)陶克涛处长(院长)对我校着手设立专职科研岗位和着力开展柔性引进人才工作的背景以及目前进展情况进行了总体汇报。我校专职科研岗位的实施方案,经过数轮讨论,逐步完善,柔性引进人才的总体部署和具体举措均在有序进行。各部门负责人根据本部门等实际情况,就财务问题、整体师资队伍建设、课时安排、职称评定等关联事项进行了补充说明和深入讨论交流。

  听过汇报和讨论交流后,杜校长强调指出,设置专职科研岗位和柔性引进高层次人才是立足我校校情,提高我校科研水平、推动学科建设,进而提升我校办学层次的重要举措,各部门要认真贯彻、积极落实,相关部门要科学论证、完善具体方案,在具体落实中既要重点突出,也要注重学科之间的融合发展、相互兼顾。同时,杜校长对专职科研岗位人员的课时要求、职称评定等具体内容提出了完善建议,在柔性引进人才工作方面要从宏观、微观等角度综合考虑,实现动态调整。(文/韩鹏 /唐远明

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